Som en utstationerad arbetstagare kallas en arbetstagare

• som vanligtvis arbetar i någon annan stat än Finland  
• som en arbetsgivare som är etablerad i en annan stat utstationerar till Finland för en begränsad tid i samband med att arbetsgivaren tillhandahåller tjänster över gränserna.

Om arbetstagare utstationerade till Finland föreskrivs i lagen om utstationerade arbetstagare (1999/1146).

Lag om utstationerade arbetstagare 1146/1999 (Finlex)

Verkställigheten av och tillsynen över lagen ankommer på social- och hälsovårdsministeriet, som är ansvarigt för arbetarskydd och tillsynen över detta, vid behov tillsammans med arbets- och näringsministeriet som är ansvarigt för lagstiftningen om arbetsförhållanden och arbetstid.

Efterlevnaden av lagen övervakas av arbetarskyddsmyndigheterna, med undantag av bestämmelserna i lagen om jämställdhet mellan kvinnor och män (2 § 5 mom. i lagen om utstationerade arbetstagare), vilkas efterlevnad övervakas av jämställdhetsombudsmannen och jämställdhetsnämnden.  

Kontaktmyndighet

Kontaktmyndighet för utstationerade arbetstagare i Finland är arbetarskyddsavdelningen vid social- och hälsovårdsministeriet. 

Kontaktpersoner på arbetarskyddsavdelningen är Pertti Siiki, Hannele Hurme och Anne Vänskä, fornamn.efternamn@stm.fi.

Frågor kan också ställas via e-postadressen Finnosha[at]stm.fi.