Mielenterveysongelmat aiheuttavat huomattavan osan sairauspoissaoloista Pohjoismaissa ja myös yhä suuremman osan eläkkeelle jäämisistä. Näin todettiin tänään 12.10 Helsingissä pidetyssä seminaarissa, joka käsitteli mielenterveyttä ja mielenterveysongelmista kärsivien paluuta työhön. Seminaari on osa Suomen Pohjoismaiden ministerineuvoston puheenjohtajuusohjelmaa v. 2011.

Mielenterveysongelmien lääketieteellisen hoidon ja mielenterveysongelmien vuoksi alentuneen työkyvyn kustannukset ovat korkeat. Mielenterveysongelmilla on myös muita seurauksia yksilölle, kuten elämänlaadun ja työkyvyn heikkeneminen.

Seminaarissa esiteltiin keinoja, joilla voidaan ajoissa ehkäistä mielenterveyden ongelmia ja tukea työntekijän paluuta työelämään.

Seminaarin tarkoituksena oli vaihtaa kokemuksia Pohjoismaiden välillä, antaa suosituksia toimenpiteistä työhön paluun tukemiseksi sekä esitellä strategioita ja hyviä esimerkkejä eri Pohjoismaista.  Seminaarin järjesti Pohjoismainen työsuojelukoulutusinstituutti (Nordiska Institutet för Vidareutbildning inom Arbetsmiljöområdet, NIVA), ja sosiaali- ja terveysministeriön kansliapäällikkö Kari Välimäki piti avauspuheen.

Mental ohälsa står för en betydande andel av sjukfrånvaron i de nordiska länderna och en ökande andel av pensioneringarna. Det konstaterades på ett seminarium idag 12.10 i Helsingfors om mental hälsa och återgång till arbetet för personer som har problem med den mentala hälsan. Seminariet är en del av programmet för det finländska ordförandeskapet i Nordiska ministerrådet 2011.

Kostnaderna för medicinsk behandling och nedsatt arbetsförmåga vid mental ohälsa är höga. Mentala problem för också med sig personliga konsekvenser såsom försämrad livskvalitet och arbetsförmåga.

På seminariet presenterade man metoder genom vilka man i tid kan förebygga mentala problem och stöda arbetstagarens återgång till arbetslivet.

Syftet med seminariet var att utbyta erfarenheter mellan de nordiska länderna, ge rekommendationer när det gäller att vidta åtgärder för återgående till arbetet samt att presentera strategier och goda exempel från de nordiska länderna. Nordiska Institutet för Vidareutbildning inom Arbetsmiljöområdet (NIVA) var arrangör för seminariet och social- och hälsovårdsministeriets kanslichef Kari Välimäki höll öppningsanförandet.

A major part of sickness absences in the Nordic countries is caused by mental health problems, and those also increasingly contribute to early retirement decisions. This was stated at a Nordic seminar dealing with mental health and return to work by people suffering from mental ill-health that was held on 12 October in Helsinki. The seminar was a part of the programme for Finland's Presidency of the Nordic Council of Ministers in 2011. 

The costs of medical care of mental health problems and of the reduced work ability caused by them are high. Mental ill-health also affects negatively individuals' quality of life and work ability.

The seminar discussed ways to prevent mental health problems at an early stage and to support employees' return to working life after a sick leave.

The purpose of the seminar was to exchange experiences between the Nordic countries, issue recommendations on measures to support return to work and to present strategies and good practices from the countries. The seminar was arranged by the Nordic Institute for Advanced Training in Occupational Health (Nordiska Institutet för Vidareutbildning inom Arbetsmiljöområdet, NIVA). Permanent Secretary Kari Välimäki of the Ministry of Social Affairs and Health gave the opening address at the seminar.